Posljednjih godina, s razvojem ekonomije znanja i tehnološke revolucije, tehnička pismenost i strukovne vještine postale su središnja konkurentnost tržišta talenata. Suočen s takvom situacijom, Lediant Lighting je predan pružanju zaposlenicima dobrih prilika za razvoj karijere i sustava obuke. U tu svrhu redovito održavamo testove vještina kako bismo promovirali vještine zaposlenika za postizanje velikog cilja znanja za promjenu sudbine i vještina za promjenu života.
Ispit vještina važan je način procjene sposobnosti i razine profesionalnih vještina zaposlenika. Prije ispita organizirat ćemo obuku za osposobljavanje i usmjeravanje zaposlenika na relevantna znanja i vještine kako bi zaposlenici bolje svladali osnovne vještine i radne procese. Tijekom obuke zaposlenici ne samo da mogu steći praktične vještine i znanja, već i poboljšati komunikaciju i komunikaciju s kolegama te produbiti svoje razumijevanje kulture i vrijednosti tvrtke.
U procesu polaganja ispita, svaki će zaposlenik polagati ispit prema zahtjevima svog radnog mjesta i prema ispitnim standardima koje je formulirala tvrtka. Bilo da se radi o profesionalnim vještinama ili operativnoj praksi, pozvat ćemo starije stručnjake da osnaže ispit kako bismo osigurali da je ispit pošten, pravičan i otvoren. Nakon ispita, pravodobno provodimo statistiku i analizu rezultata ispita, te zaposlenike ocjenjujemo, nagrađujemo i kažnjavamo prema standardima bodovanja, kako bismo motivirali zaposlenike za daljnjim usavršavanjem svojih vještina i kvalitete.
Značaj provjere vještina nije samo procjena razine stručnih vještina zaposlenika, već i pružanje mogućnosti i platformi za razvoj karijere zaposlenika. Ne ocjenjujemo samo zaposlenike, već također pružamo platformu za zaposlenike da se pokažu i daju prednost svojim snagama. Rezultati testova znak su razvoja karijere zaposlenika i ključni su čimbenik da se zaposlenici predstave i steknu prilike. Vjerujem da ispiti vještina koje provodi tvrtka mogu ne samo potaknuti karijerni entuzijazam i entuzijazam zaposlenika, već i pružiti širi razvojni prostor za budući karijerni put zaposlenika.
U budućem razvoju, naša tvrtka nastavit će se pridržavati održavanja ispita vještina, pružati zaposlenicima više prilika za razvoj karijere i platforme za obuku, pomoći zaposlenicima da ostvare san o znanju koje mijenja život i promovirati tvrtku da postane lider u industriji . Radimo zajedno s načinom razmišljanja učenja i rasta kako bismo težili našim zajedničkim ciljevima i zajedno stvorili bolju budućnost.
Vrijeme objave: 15. studenoga 2023